毛绒玩具机场报关,机场毛绒玩具品牌
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fob报检费怎么算?
FOB报检费的计算方式如下:
首先需要确定FOB价格,即卖方承担货物运输和装卸费用,同时向买方收取的报关费用。
然后需要确定报检费用的计算方式,一般有两种方式:按照货物数量计算:根据货物的数量来计算报检费用,通常以每吨为单位。按照货物价值计算:根据货物的价值来计算报检费用,通常以每吨或每件为单位。
最后需要根据FOB价格和报检费用的计算方式来计算FOB报检费用的具体金额。
FOB报检费一般按货值的千分之一点五收费,这个费用是固定的,变动的因素在于检讨实收或应收多少,这跟货的材质有关。举例来说,如果进口毛绒玩具,每一百磅收费290元,该批货物实收或应收18759元,则:
报检费=290100/10001.5%=0.435元。
慈溪市永佳毛绒厂招工?
慈溪市永佳毛绒厂招聘外贸助理外贸助理。
薪资面议
岗位职责:
1、执行公司的贸易业务,实施贸易规程,开拓市场;
2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同;
3、负责生产跟踪、发货、现场监装;
4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作;
5、客户的拓展与维护;
6、业务相关资料的整理和归档;
7、相关业务工作的汇报。
任职资格:
1、大专及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业;
2、1年以上贸易领域业务操作经验,有外企工作经历者优先考虑;
3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规,具备贸易领域专业知识;
4、具有较高的英语水平,较好的计算机操作水平,有报关证等相关贸易操作证书者优先考虑;
5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧,公关意识强,具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力,勇于开拓和创新。
内贸和外贸的区别?分别有哪些优势?
内贸和外贸的区别:
内贸就是指国内贸易,内外贸区分应以进出海关为准,如出海关的,就是外贸,在国内运输并不代表不出海关,如果进出保税区,出口加工区或保税仓库就需要报关. 对外贸易亦称“国外贸易” 或“进出口贸易”,简称“外贸”,是指一个国家(地区)与另一个国家(地区)之间的商品、劳务和技术的交换活动。这种贸易由进口和出口两个部分组成。
内贸和外贸分别的优势:
1、内贸的好处是前期投入比较简单,业务相对比较好拓展。
2、外贸的好处是客户相对比较稳定些,不像内贸客户老是换来换去供应商,毕竟供应商跟客户距离相差比较远,如果能够建立好的友谊,外贸客户就比较稳定,客户不易换供应商。
想了解一下真实的创业环境,近期你身边有什么成功或失败的创业故事么?
【一】、首先我们先定义下什么是成功,是活了下来并且赚了点钱,还是实现了财务自由。身边普通人创业然后赚钱买车买房的都有,但是上百万身家的不太多,七八十万的有一些。普通人创业没资本没背景开始是比较艰难的。
【二】、前几年我自己也创业过几次,因为比较任性选择的都是自己喜欢而且耗钱的行业,就是我们所谓的情怀嘛。结果不成功。
但是我觉得创业还是要敢于尝试,先选择一些投入低回报稳的吧。
①、对于创业流芳打个比方,比如是程序员,租一个小点的办公室或者去你们那创业园,去问问网络公司或者科技公司的补贴政策。
②、就像流芳曾经工作的地方就有不少创业园,看着高大上其实进入门槛真的不高,因为这年头发现创业的人越来越少,很多创业园写字楼都空着。网络公司还是可以的,如果销售再棒点或者有会销售的朋友那就再好不过了。
我女儿和她自己老公是在2007年创业,我记得我女儿刚创业的时候,她和她的老的公.上河南洛阳自己办了一个培训机构,当时我女儿和我女婿刚办培训班的时候,没有房子住,就租房子住,因为我女儿和她的老公都是黑龙江人,黑龙江夏天不热,河南洛阳就不行了,夏天.天气一般的都在30至35度左右,我女儿和我女婿刚创业,也没有钱买空调,电风扇,睡觉时候热的都睡不着觉,两个人就把毛巾放在水里加湿了,就全身擦擦,凉爽了在睡,就是这样维持了几个月,后来我女儿和我女婿创业赚钱了,才买的电风扇空调,这都是我女儿跟我说的,我说女儿你和老公是好样的,人必须得受苦,有苦就有甜,你看你现在创业自己赚钱,现在你和你的老公什么都不缺了多好呀,自己养活自己多有自尊呀,在说了你看你自己赚钱,还孝我和爸爸,还有你的公公婆婆,是多么自豪的事呀,我女儿说创业真的是太艰难了,不过现在好了,艰难日子过去了,自己赚钱买了属于自己楼房,这就是我女儿创业的过程。
我的两个女儿上班以后,想利用双休日创业。她们听闺蜜说开小摆件店赚钱,就去申请。总部在徐州,押金二万,有车配送。由于闺蜜已在宿州市城区开店,她们到灵壁县城租房开店。刚开始生意还行,旺季日营业额千元左右,淡季只有几十元。前后不到两年,就转给别人了,算下来赔了二万多元。总结一下,原因是:一,离家较远,不方便,家在宿州市城区,要坐车到灵壁县城,也增加了开支。二,店面位置偏僻,人气不旺,难赢利。三,摆件为陶制瓷制,市面上很多,无竞争性。四,总部配送的货物价格高,利润也低,全靠薄利多销,以量取胜。
我是司马小绢,让大家分享一下我的创业路;我走出校门后!父母把我又送到商务学院学了一段时间毕业后,父母给了我一笔启动资金!我开了一个织布厂;从此走向了独立创业路。
资金拿到手后,找厂房买机器!到人才市场招聘工人回来培训,然后又聘请了一批销售人员;我亲自带队出去到各服装厂去推销产品!一开始没有经验,那些服装厂和布料批发部的老板们个个都是人精!他们会把价格压得你一点利润空间都没有,只能维持工人工资!但这样的订单我还是接了下来。首先工人得有活干,有活干才能留住工人,厂里工人每天加班加点的工作;也能让那些到厂里实地考察的大老板们放心。让他们感觉我厂是一个有实力的厂。
渐渐的我感觉到这些销售员们,只钉着自己的基本工资和分享一点提成!有时她们抱着一条心和我起哄。每接一单生意她们都要求我庆贺一下,到饭店去胡吃海喝一顿!有时招待差了一点,她们就集体***。
后来我从这些销售人员中选拔能干的当领导,把推销产品的事情全部让她们出去推销!取消基本工资。然后我又把每一笔赚到的利润!拿出70%的纯利润作为奖励给销售员个人,再拿出10%的纯利润奖励给厂里各领导们。这样销售员每签约一单生意,她们拿的利润是非常丰厚的。
紧接着我又使出一招,挖人才,谁帮我介绍一个销售人才过来,你介绍的这个销售员!我会按她的业绩多少,厂里补贴10%给你这个介绍人的奖励。无论你介绍的这个业务员将来在我厂里有多大的贡献!只要你还在我厂干,她还在我厂干!这个10%的厂里补贴永远都是你的。我的这个奖励办法出台后,厂里原有的销售人员,个个都在想尽一切办法为我挖掘人才。挖来的人才知道我的奖励制度后,又为我挖人才。渐渐的没有多大空间利润的活我就不接了!
有的批发部老板想绕过销售人员,直接和我签约的!都被我拒绝了;我不能为了自己多一点利润凉了销售人员的心。因为钱是她们帮我赚的,我何必又去贪那么一点利润呢?
半年后,我有原来几十人的小厂!扩大到六百多人的大厂,一年后我又开了一个服装厂。现在我又把这两个厂的机器设备,全部从日本购进最先进的全自动设备了。不用再为了找不到工人而发愁了。
我深信只要你会用人才,把她们的利润最大化!她们这些有才能的人;就会为你所用。只要你身边围绕着一批精英团队,何愁事业不顺利。
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